domingo, 2 de agosto de 2026

DERECHO DEL TURISMO. Cuba. Trump sanciona al Mintur de la isla.

Crisis en Cuba

Trump estrangula al turismo de Cuba sancionando a su principal promotor

EEUU impone sanciones al Ministerio de Turismo de Cuba (Mintur), dueño de los principales grupos hoteleros de la isla.


La Administración de Donald Trump ha asestado un nuevo golpe al turismo de Cuba tras sancionar al Ministerio de Turismo (Mintur), el principal impulsor y promotor de la industria en la isla y dueño de los grupos hoteleros más potentes: Cubanacán, Gran Caribe e Islazul. Este es el segundo golpe a la mayor industria de la isla caribeña después de que, hace unos meses, Estados Unidos sancionara a GAESA, el conglomerado empresarial controlado por las Fuerzas Armadas cubanas y dueño de varios hoteles, como informó Hosteltur en Las cadenas españolas en Cuba, bajo presión ante el ultimátum del 5 de junio.

Trump estrangula al turismo de Cuba sancionando a su principal promotor
Cuba endurece sus sanciones al turismo cubano. Fuente: Adobe Stock.

Las primeras sanciones, las lanzadas sobre GAESA, han afectado directamente a hoteleras españolas con presencia en Cuba como Meliá, Iberostar, Valetín o Axel que se han visto obligadas al cierre de hoteles, y este nuevo paquete de sanciones sobre Mintur podría afectar a otras cadenas como Blau o Roc con lazos directos con las hoteleras de Mintur. Preguntadas por este digital, hoteleras como Blau no han querido hacer declaraciones sobre las nuevas medidas sancionadoras del Gobierno estadounidense.

Más noticias sobre la presencia de hoteleras españolas en Cuba:

Blau Hotels crece fuera de España y suma un tercer hotel en Cuba

Roc Hotels crece en Cuba con un nuevo hotel en La Habana

Meliá rompe con Gaviota en Cuba y deja de gestionar 15 de sus hoteles

Tras la salida de Iberostar, estas son las cadenas hoteleras más expuestas al plazo del 5 de junio

Sanciones y efectos

En un comunicado, el Departamento de Estado de Estados Unidos ha explicado su sanción a Mintur “por ser una subdivisión política, agencia o instrumento del Gobierno de Cuba. Mintur es el ministerio de Cuba responsable de regular el turismo dentro y fuera del país y constituye el mayor actor individual en el sector turístico fuera de GAESA”, detalla.

Asimismo, indica que las sanciones incluyen a las “personas que apoyan el aparato de seguridad del régimen cubano y a quienes son responsables de la represión en Cuba y otras amenazas a la seguridad nacional de Estados Unidos”.

Junto a Mintur, Estados Unidos ha lanzado sanciones a otras nueve entidades estatales, entre las que hay agencias de exportación de combustible y bienes y servicios.

"Estados Unidos seguirá utilizando todos los medios a su alcance tanto para hacer frente a las amenazas a la seguridad nacional que plantea el régimen comunista cubano como para impulsar las reformas económicas y políticas que brinden a Cuba un futuro mejor", declaró el secretario de Estado, Marco Rubio, con motivo del quinto aniversario de las protestas que recorrieron la isla el 11 de julio de 2021.

Washington intensificó en enero su presión sobre Cuba mediante un bloqueo petrolero y sanciones que han llevado a empresas extranjeras a dejar de operar en la isla,como ha informado este digital en:

Minor deja la gestión de dos hoteles NH en La Habana y abandona Cuba

Cuba ha cerrado 2025 con el peor dato de turistas internacionales desde 2002

Cuba avisa a las aerolíneas que desde este lunes no hay combustible para vuelos internacionales

La crisis en Cuba pone en tensión a las empresas turísticas españolas


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ECONOMÍA DEL TURISMO. Mundo. Anthropic y Trainline: la IA agéntica promete revolucionar los viajes.

Anthropic y Trainline: la IA agéntica promete revolucionar los viajes, pero el verdadero reto sigue siendo la confianza












La inteligencia artificial agéntica se perfila como el próximo gran salto tecnológico para la industria turística. Frente a los asistentes actuales, capaces principalmente de responder preguntas o sugerir destinos, los nuevos agentes prometen ejecutar tareas completas: buscar un itinerario, comparar alternativas, reservar un billete, modificar una reserva o incluso gestionar incidencias de forma autónoma.

Sin embargo, para que ese futuro llegue a consolidarse, el sector deberá resolver antes una cuestión mucho menos llamativa: ¿cómo confiar en esos agentes cuando empiezen a actuar por nosotros?

Esa fue una de las principales conclusiones de una conversación mantenida entre Mike Hyde, CTO de Trainline, y Harry Herbert, Enterprise Go-to-Market Lead de Anthropic, durante el reciente TravelTech Show 2026 celebrado en Londres.

El problema no es la IA, sino cómo gobernarla

Durante la sesión, Hyde planteó un ejercicio que resume el reto al que se enfrentan muchas empresas.

«Imaginemos que mañana Trainline pasa de tener 600 ingenieros a 3.000. Pero esos 3.000 nuevos empleados son agentes de IA y no podemos asumir que siempre actuarán correctamente.»

Con esa metáfora, el responsable tecnológico de la plataforma ferroviaria británica defendía que el gran desafío no consiste en desarrollar modelos cada vez más inteligentes, sino en construir organizaciones capaces de supervisarlos.

Según explicó, aspectos como la seguridad, la gobernanza, el control financiero, los procesos internos y la calidad de los datos serán mucho más determinantes que la elección del modelo de IA de turno.

La reflexión resulta especialmente relevante para el sector turístico, donde un agente autónomo puede llegar a gestionar pagos, modificar reservas, emitir billetes o acceder a información personal de millones de viajeros.

Los cimientos antes que los fuegos artificiales

En un momento en el que prácticamente cada semana aparecen nuevos modelos de IA con capacidades más avanzadas, Hyde defendió una idea aparentemente sencilla: los fundamentos cambian mucho más despacio que la tecnología.

Mientras los modelos evolucionan a gran velocidad, las empresas necesitan construir arquitecturas estables que les permitan adoptar cualquier innovación futura sin comprometer la seguridad del negocio.

Herbert coincidió en esa visión y subrayó la importancia de desarrollar sistemas de evaluación capaces de medir si una nueva funcionalidad realmente aporta valor al cliente antes de desplegarla de forma masiva.

Trainline ya vive ese cambio

Las reflexiones no parten únicamente de un escenario teórico.

Trainline lleva alrededor de dieciocho meses incorporando inteligencia artificial tanto en procesos internos como en aplicaciones orientadas al cliente. Según explicó Hyde, durante los últimos meses la compañía ha vivido un auténtico punto de inflexión.

La IA ya no se utiliza únicamente para automatizar tareas concretas, sino para replantear la forma en que trabajan los propios equipos.

«Nos hemos dado cuenta de que no basta con desplegar IA. Llega un momento en el que necesitas preguntarte cómo será realmente la empresa del futuro», explicó durante el evento.

Actualmente, la plataforma ferroviaria emplea inteligencia artificial en tres grandes áreas: el desarrollo de productos más inteligentes para el usuario, la adaptación a las nuevas formas de búsqueda impulsadas por IA y la transformación de sus operaciones internas.

Del copiloto al compañero de trabajo

La conversación refleja uno de los grandes cambios que atraviesa toda la industria tecnológica.

Durante los últimos dos años, la inteligencia artificial generativa se ha utilizado principalmente como un asistente capaz de redactar textos, generar imágenes o responder preguntas.

La siguiente fase, conocida como IA agéntica, persigue algo mucho más ambicioso: crear sistemas capaces de ejecutar tareas completas con un determinado grado de autonomía.

Diversos estudios de Phocuswright muestran que el sector turístico está acelerando esa transición. Más del 60% de las empresas del sector ya experimentan o escalan proyectos de IA agéntica, mientras que un 62% prevé aumentar sus presupuestos tecnológicos durante 2026.

La diferencia es sustancial. Ya no se trata únicamente de que la IA ayude a un empleado, sino de que actúe como un colaborador capaz de ejecutar procesos completos bajo supervisión humana.

El coste invisible de la IA

Otro aspecto que comienza a preocupar a las grandes compañías es el coste operativo de esta nueva tecnología.

Hyde reconoció que Trainline ya está experimentando con sistemas internos de presupuestos para controlar el consumo de tokens asociado a determinados proyectos.

Aunque el coste de la computación continúa reduciéndose, el uso masivo de modelos avanzados puede convertirse en un nuevo capítulo presupuestario para muchas empresas tecnológicas.

Gestionar ese gasto será tan importante como medir el retorno real que aporta cada agente de IA.

Un cambio que afecta a todo el turismo

Las conclusiones del debate trascienden el caso concreto de Trainline.

Hoteles, aerolíneas, agencias de viajes, metabuscadores y plataformas de distribución están comenzando a rediseñar sus sistemas para convivir con agentes capaces de buscar, comparar y reservar viajes en nombre del usuario.

La propia Anthropic participó en varias sesiones del TravelTech Show dedicadas precisamente a preparar a las empresas para la llegada del comercio agéntico y de los nuevos recorridos de reserva impulsados por inteligencia artificial.

En paralelo, otras compañías del sector ya están dando pasos similares. En los últimos días, por ejemplo, eDreams ODIGEO anunció su colaboración con Visa para permitir que agentes de IA puedan completar reservas reales bajo autorización del usuario, una muestra de que la transición desde la inspiración hasta la compra automatizada ya ha comenzado.

La confianza será la verdadera ventaja competitiva

Durante años, el debate sobre la inteligencia artificial se ha centrado en cuál sería el modelo más potente.

La conversación mantenida entre Anthropic y Trainline apunta en otra dirección.

Si los agentes inteligentes van a reservar vuelos, modificar itinerarios, gestionar pagos o tomar decisiones en nombre del viajero, la ventaja competitiva ya no residirá únicamente en disponer del modelo más avanzado, sino en construir sistemas suficientemente seguros, transparentes y gobernables para que usuarios y empresas estén dispuestos a confiar en ellos.

Y quizá esa sea la gran paradoja de la próxima revolución tecnológica del turismo: cuanto más autónoma sea la inteligencia artificial, más importante será todo aquello que permanece invisible para el usuario.


Fuentes


DERECHO DEL TURISMO. España. El TSJ de Murcia falla sobre los riesgos imprevisibles.

 16 enero, 2026 (01:24:57)  Por Monlex Abogados, en Hoteles y Alojamientos

El Tribunal Superior de Justicia marca límites: riesgos imprevisibles en hoteles


El Tribunal Superior de Justicia de Murcia ha dictado una sentencia de notable interés (STSJ Murcia 18-9-2025, rec. 75/2025) en materia de responsabilidad civil empresarial por daños derivados de accidente de trabajo. El caso gira en torno a una profesora que sufre una lesión permanente en la mano al intervenir físicamente para separar una pelea entre dos alumnos, reclamando posteriormente indemnización por daños y perjuicios contra el centro educativo y contra la aseguradora.

El Tribunal —confirmando la desestimación dictada por el Juzgado de lo Social nº 1 de Cartagena— concluye que no concurre incumplimiento preventivo suficiente, que la actuación empresarial fue razonable y que el hecho dañoso tiene carácter fortuito, lo que excluye responsabilidad.

El supuesto de hecho sometido a la consideración del TSJ es el de una docente que prestaba servicios desde 2018. El 16 de marzo de 2023 intervino para detener una pelea violenta entre dos alumnos de 16 años. En la maniobra se produjo una torsión brusca de los dedos de la mano izquierda, con fracturas, baja médica, recaída posterior, intervención quirúrgica y limitaciones permanentes de movilidad en varios dedos, con impacto funcional y secuela anatómica.

La actora sostuvo que el centro no contaba con formación ni protocolos específicos frente a violencia escolar, y que esa omisión guardaba relación causal con su lesión. Por ello reclamó indemnización civil complementaria.

Sin embargo, el TSJ rechaza los tres planos del recurso (nulidad, revisión fáctica y denuncia jurídica), recordando que la responsabilidad indemnizatoria requiere incumplimiento empresarial, nexo causal y daño cierto, y que ninguno de esos pilares se cumplía en un grado suficiente.

UNA IDEA CENTRAL: LA PREVENCIÓN DE RIESGOS TIENE LÍMITES

La Sala es tajante:- la empresa sí disponía de evaluación de riesgos, incluso con mención a violencia de padres/alumnos; - no puede exigirse que un centro escolar anticipe cada episodio marginal o espontáneo de agresión entre menores; - el deber preventivo no se traduce en “protocolo para cada hipótesis imaginable”.

Y lanza la pregunta que vertebra todo el fallo:

¿Hasta dónde debe extenderse el deber de prevención cuando dos menores deciden pelearse espontáneamente en un aula?

El Tribunal rechaza la pretensión de transformar este incidente en un supuesto de responsabilidad objetiva: la empresa no es “aseguradora universal” del daño laboral y no responde de todo accidente con independencia de su génesis.

LA DOCTRINA APLICADA: CASO FORTUITO, ACTUACIÓN VOLUNTARIA Y EXCLUSIÓN DE CULPA

El razonamiento judicial se apoya en tres planos:

1. Previsibilidad limitada: la pelea es un episodio episódico, marginal y no derivado de la actividad docente estructural.

2. Actuación autónoma del trabajador: la profesora decidió intervenir físicamente —acción que la Sala califica incluso de “honrosa”— pero que se erige en factor causal.

3. Inexistencia de medida eficaz: incluso con un protocolo, la pelea se habría producido y, probablemente, también la intervención física.

Conclusión jurídica: no hay incumplimiento, no hay nexo causal, no hay indemnización.

UNA LECTURA DE INTERÉS PARA EL SECTOR HOTELERO: LÍMITES DE LA PREVENCIÓN EN ENTORNOS ABIERTOS AL PÚBLICO

Traslademos la lógica del fallo al mundo hotelero, especialmente en Baleares, donde:

- conviven trabajadores con clientes en régimen de libre circulación;

- existen episodios puntuales de violencia entre clientes (discotecas, animación nocturna, bares, piscinas);

- el personal de la casa es quien —de facto— interviene para proteger, separar o mediar.

¿Qué recuerda este pronunciamiento?

Que la obligación de prevención no convierte al hotel en garante absoluto de la conducta imprevisible del cliente.

En muchos hoteles, especialmente urbanos y vacacionales, se da la siguiente casuística:

- camareros separando borrachos;

- socorristas frenando agresiones en la piscina;

- personal de seguridad “improvisado” deteniendo peleas entre turistas;

- recepcionistas interviniendo en discusiones de pareja.

Hasta ahora, la tendencia de algunos litigadores era sostener que la ausencia de protocolos específicos de actuación disciplinaria o antiviolencia generaba responsabilidad empresarial automática. La doctrina del TSJ de Murcia corta esa línea argumental:

- No toda dinámica violenta es prevenible.

- No todo incidente es jurídicamente imputable a la empresa.

- El mero hecho de intervenir física y voluntariamente no traslada el riesgo civil al empresario.

Incluso más: si el trabajador decide intervenir por iniciativa propia, fuera de su marco estrictamente contractual, puede entrar en juego la noción de riesgo asumido, culpa exclusiva o caso fortuito, modulando drásticamente la indemnización civil.

UN MENSAJE PARA DIRECTORES DE HOTEL: PRUDENCIA, PERO SIN PÁNICO PRETORIANO

¿Significa esto que no hay que tener protocolos internos?

No.

Significa que los protocolos deben enfocarse a:

- prevención razonable, no omnisciencia;

- formación básica, no imaginarios de “seguridad privada”;

- criterios de contención, no intervención física.

Y que la ausencia de un “manual contra turistas borrachos que se pelean en la piscina” no convierte a la empresa en negligente.

El mensaje judicial es extrapolable:

- La prevención no debe generar responsabilidad automática.

- El riesgo social inherente al ocio turístico tiene naturaleza incidental y episódica.

- El trabajador no se convierte en “escudo jurídico” de la empresa.

UNA DOBLE UTILIDAD PARA EL SECTOR

1. Defensiva: delimita hasta dónde llega la obligación de medios de la hotelera.

2. Preventiva: refuerza la importancia de evaluar entornos abiertos al público sin exigir control absoluto.

CONCLUSIÓN: DOCTRINA ÚTIL EN ENSEÑANZA, HOSTELERÍA, OCIO Y RESTAURACIÓN

La sentencia del TSJ Murcia consolida un criterio fundamental:no todo daño laboral en intervención social es indemnizable y el derecho preventivo tiene fronteras.

En ámbitos donde el trabajador se relaciona con usuarios —alumnos, huéspedes, clientes o turistas— la clave no es adivinar lo improbable, sino mantener medidas razonables y demostrables, evitando la deriva hacia la responsabilidad objetiva empresarial.

Una decisión que conviene interiorizar en escuelas, hoteles y cadenas con alta exposición pública: el Derecho laboral protege, pero no garantiza inmunidad frente al azar social.

Carolina Ruiz

Abogada de MONLEX

cruiz@monlexabogados.es

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ECONOMÍA DEL TURISMO. Argentina. Ianni advirtió sobre la realidad de la temporada.

Ianni advirtió sobre la realidad del turismo nacional

La legisladora planteó su análisis a partir de estadísticas oficiales recientes que reflejan un saldo negativo de visitantes internacionales, una reducción constante de las pernoctaciones y un ajuste significativo en la oferta hotelera, tanto a nivel nacional como en los principales destinos turísticos del país.










La diputada nacional Ana María Ianni cuestionó el uso de indicadores parciales para presentar un escenario positivo del turismo en la Argentina, al sostener que los datos disponibles muestran un fuerte deterioro del turismo receptivo, una balanza turística negativa y una caída sostenida en la actividad, con impacto directo en el empleo y en destinos emblemáticos como El Calafate.

La legisladora planteó su análisis a partir de estadísticas oficiales recientes que reflejan un saldo negativo de visitantes internacionales, una reducción constante de las pernoctaciones y un ajuste significativo en la oferta hotelera, tanto a nivel nacional como en los principales destinos turísticos del país. 

En ese marco, Ianni afirmó: “TURISMO: el récord que no fue. Una mirada sesgada sobre las estadísticas turísticas hace que algunos estén celebrando números engañosos, éxitos ficticios y récords que no existieron, mientras la balanza turística continúa escandalosamente desequilibrada. Hay señales de alerta que debemos escuchar y nos obligan a reaccionar.

Al profundizar su análisis, la diputada atribuyó la situación a variables estructurales que afectan al sector y sostuvo: “Un tipo de cambio irreal y desfavorable, pasajes inaccesibles, costos internos fuera de toda lógica, y un Estado nacional completamente ausente sin una política seria para sostener el turismo receptivo ni el desarrollo federal, se traduce en resultados críticos para la actividad turística.

En relación con el movimiento turístico, remarcó que los indicadores muestran una tendencia negativa persistente y señaló: “Las consecuencias están a la vista y no hay relato que lo sostenga: son más los argentinos que viajan al exterior que los extranjeros que nos visitan, los destinos nacionales se vacían, miles de puestos de trabajo quedan en riesgo.

Ianni también puso el foco en la evolución de las pernoctaciones, que registraron caídas interanuales consecutivas, y en la contracción de la oferta hotelera, donde la reducción de plazas disponibles superó a la baja de la demanda, profundizando el impacto sobre el sector turístico y los servicios asociados.

Al referirse específicamente a la realidad local, la legisladora advirtió que la situación nacional se replica en Santa Cruz y expresó: “Si miramos un destino como El Calafate, emblema turístico de nuestro país, la situación es similar a lo que se refleja a nivel nacional. Un repaso sobre los verdaderos números del turismo.

Finalmente, precisó que su análisis se basó en información oficial y detalló: “Datos extraídos de: INDEC, Secretaría de Turismo de El Calafate, Parques Nacionales, Aeropuerto de El Calafate.

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ECONOMÍA DEL TURISMO. Argentina. Scioli miente en Fitur.

Scioli Presentó oportunidades ante empresarios

Argentina busca inversiones en Fitur tras ‘etapa de incertidumbre’


R. R. l Buenos Aires | 21 de enero de 2026 Deja un comentario


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El secretario de Turismo y Ambiente de la Nación, Daniel Scioli, inició una ofensiva para atraer inversiones internacionales al turismo argentino al encabezar el Tourism Investors’ Day, una jornada dedicada a promover oportunidades de desarrollo en el sector. El encuentro marcó el inicio de su agenda de trabajo en España, en la antesala de la edición 2026 de Fitur, una de las ferias más relevantes de la industria turística a nivel mundial.

Durante la apertura, Scioli expuso ante empresarios e inversores una visión de largo plazo para el turismo en la Argentina, destacando un nuevo escenario de estabilidad y previsibilidad. “Nos presentamos ante el mercado español, nuestro socio histórico, para proponer una visión transformadora. Buscamos convertir nuestra riqueza natural y el talento de nuestra gente en una oferta global de excelencia”, afirmó. En ese sentido, remarcó la recuperación de la certidumbre jurídica, la caída de la inflación y un contexto de mayor seguridad ciudadana como factores clave para la inversión.

El funcionario subrayó además que el turismo dejó de ser una actividad complementaria para convertirse en una prioridad estratégica nacional. “Estamos cerrando etapas de incertidumbre para abrir una era de desafíos y sueños más grandes que nunca. El turismo argentino tiene hoy todas las condiciones para ser la punta de lanza de la recuperación”, sostuvo.

La apertura del encuentro contó también con la participación del embajador argentino y de autoridades del sector turístico nacional, reforzando el carácter institucional de la convocatoria. Luego se presentó la guía “Tourism Doing Business. Invirtiendo en Argentina”, que pone en valor el potencial del país como destino de inversiones, con el respaldo de organismos internacionales.

En paralelo, la delegación argentina participó en foros regionales donde se presentó la Guía CIMET de Inversiones Turísticas 2026, reafirmando el compromiso del país con la transparencia, la información clara y la promoción activa del turismo como motor de desarrollo económico. Como informó REPORTUR.com.ar el país tendrá una fuerte presencia en la Feria de Turismo. (Argentina desplaza a Fitur a más de 100 profesionales turísticos)

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ECONOMÍA DEL TURISMO. España. CEOE se queja del intervencionismo del Ministerio de Trabajo.

Foro Hotusa

CEOE alerta del "intervencionismo despiadado" del ministerio de Trabajo y del exceso de burocracia

Antonio Garamendi destaca el valor transversal del turismo e insta a que las políticas públicas no entorpezcan

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El presidente de la CEOEAntonio Garamendi, ha instado a que el turismo no se aborde desde una perspectiva sectorial, sino como una infraestructura estratégica de liderazgo económico transversal, con un tejido empresarial que ha demostrado con creces su resiliencia. Así lo ha expuesto en su intervención en el foro Hotusa Explora, abordando también los retos y desafíos -más de actitud que de aptitud- a los que se enfrenta la actividad turística: absentismo y la presión regulatoria. Y cómo el excesivo intervencionismo puede arrastrar a la destrucción de muchas pymes.

El presidente de la patronal ha señalado que los datos de la aportación del turismo al PIB "hablan de la grandeza del sector, pero el sector no se sostiene solo", poniendo en valor el tejido empresarial que forma parte de la industria turística, y que en repetidas ocasiones han mostrado su resiliencia en periodos muy complicados.

Sin embargo, ha apuntado a que la resistencia pasada, no garantiza la competitividad futura y que el crecimiento no puede seguir basándose en volumen, sino en productividad y valor añadido.

CEOE alerta del 'intervencionismo descarado
Antonio Garamendi, presidente de la CEOE. Fuente: Hotusa Explora.

Algo que está amenazado por la "enorme presión regulatoria", poniendo sobre la mesa los costes y obligaciones "que inciden en la capacidad de crecer", como ciertos tipos de figuras impositivas o la situación del mercado laboral y con márgenes cada vez más estrechos.

El turismo, que emplea a más de 3 millones de personas en España, como ha destacado Garamendi, se sustenta en una red de autónomos y pymes, que son socios indispensables de las grandes empresas.

Antonio Garamendi: "El tejido empresarial turístico opera bajo una acumulación de costes y obligaciones que inciden en la capacidad de crecer, invertir y generar márgenes"

Excesiva burocracia e intervencionismo

En este sentido, el presidente de la patronal se ha referido a la reputación turística de la marca España, que choca en ocasiones con las decisiones que se toman respecto a infraestructuras, por ejemplo, como la polémica del aeropuerto de Barcelona. Y, sobre todo, el exceso de regulaciones. "El primer problema de Europa y de España es la burocracia. Y hay regulaciones que están haciendo mucho daño".

Y sobre todo, lo que ha calificado como "intervencionismo despiadado del ministerio de Trabajo. Se está gestionando sin tener conocimiento de lo que es una empresa". Algo que está suponiendo, según el líder de la CEOE, que las pymes estén dejando de contratar personal. Algo que está suponiendo a que "incluso, están muriendo muchas pequeñas compañías".

En cuanto al mercado laboral y la gestión del talento, Garamendi habla más de problemas de actitud que de aptitud. "¿Cómo en un país con tres millones de parados puede faltar gente en hostelería? Es una realidad de la que no se quiere hablar, pero que está encima de la mesa.

El talento, principal reto estructural

En su intervención, Garamendi ha señalado, en cuanto al mercado laboral, que "la calidad del empleo no se decreta, se construye en un equilibrio real a través de productividad, rentabilidad, sostenibilidad y adecuación de capacidades. Y especialmente a través de la negociación colectiva.

También ha mostrado su preocupación por el incremento del absentismo, y cómo impacta en la organización del trabajo, la calidad de servicio y la productividad, apuntando a que 1,6 millones de personas faltan cada día al trabajo. Una situación que supone 16.000 millones de euros de coste y un "desajuste entre las necesidades y las herramientas disponibles" también en el sector turístico.

Además, ha apuntado a la necesidad de que haya marcos regulatorios estables y que las políticas públicas "no entorpezcan" la senda de crecimiento del sector turístico. Y ha abogado asimismo por la colaboración público privada y la gobernanza.

Ha incidido asimismo en la necesidad de mantener marcos regulatorios estables, más aún si se tiene en cuenta que en la actividad turística en España influyen las decisiones e ideas no solo del Estado, sino también de comunidades autónomas o ayuntamientos.